CMO-on-the-Go: របៀបដែលកម្មករ Gig អាចទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីនាយកដ្ឋានទីផ្សាររបស់អ្នក

ប្រធានផ្នែកទីផ្សារ។

សិទ្ធិកាន់កាប់ជាមធ្យមរបស់ស៊ីអូអូគឺទើបតែជាង ៤ ឆ្នាំប៉ុណ្ណោះ- ខ្លីបំផុតនៅក្នុងឈុតខេ។ ហេតុអ្វី? ជាមួយនឹងសម្ពាធក្នុងការឈានដល់គោលដៅនៃប្រាក់ចំណូលចំណូលចិត្តកំពុងក្លាយជារឿងដែលមិនអាចចៀសផុតបាន។ នោះហើយជាកន្លែងដែលការងារជីជីចូលមក។ ក្នុងនាមជាស៊ីអូអេ - អូធ្វើឱ្យអនុញ្ញាតឱ្យប្រធានទីផ្សារកំណត់កាលវិភាគផ្ទាល់ខ្លួននិងទទួលយកតែអ្វីដែលពួកគេដឹងថាពួកគេអាចគ្រប់គ្រងបានដែលជាលទ្ធផលការងារដែលមានគុណភាពខ្ពស់និងលទ្ធផលល្អប្រសើរសម្រាប់បន្ទាត់ខាងក្រោម។

ទោះយ៉ាងណាក្រុមហ៊ុននៅតែធ្វើការសម្រេចចិត្តជាយុទ្ធសាស្ត្រសំខាន់ៗដោយមិនទទួលបានផលប្រយោជន៍ពីទស្សនៈរបស់ស៊ីអូអេមទោះបីជាមានជំនាញក្នុងការបង្កើនប្រាក់ចំណូលរបស់ក្រុមហ៊ុនដែលពួកគេនាំឱ្យមានក៏ដោយ។ នោះហើយជាកន្លែងដែលកម្មករហ្គីតាថ្នាក់ប្រតិបត្តិចូលមកលេង។ ពួកគេអាចដើរតួជាស៊ីអឹមភីសម្រាប់ម៉ាកនៅលើពេលវេលាក្រៅម៉ោងដោយជួយសន្សំសំចៃយីហោថ្លៃដើមជួលស៊ីអូអូដែលទំនងជានឹងមានរយៈពេលតែប៉ុន្មានឆ្នាំប៉ុណ្ណោះ។

ជីជីជីជីគឺខុសគ្នាពីការធ្វើជាអ្នកពិគ្រោះយោបល់។ វាតម្រូវឱ្យមានអន្តរកម្មជាមួយស៊ី - ឈុតនិងក្តារដែលជាផ្នែកមួយនៃក្រុមដោយមានការធ្វើសមាហរណកម្មស៊ីជម្រៅទៅក្នុងប្រតិបត្តិការប្រចាំថ្ងៃ។ ក្នុងនាមជា CMO ដែលចូលរួមក្នុងសេដ្ឋកិច្ចជីជីខ្ញុំមានការទទួលខុសត្រូវដែលឆ្លុះបញ្ចាំងពីសកម្មភាពរបស់ CMO ពេញម៉ោង។ ខ្ញុំដឹកនាំក្រុមទីផ្សារដើម្បីសំរេចគោលដៅជាយុទ្ធសាស្ត្រហើយរាយការណ៍ទៅនាយកប្រតិបត្តិ។ ខ្ញុំគ្រាន់តែធ្វើវាដោយផ្អែកលើប្រភាគប៉ុណ្ណោះ។ ដូចជាអ្នកធ្វើការផ្នែកសេដ្ឋកិច្ចជីជីជាច្រើននាក់ខ្ញុំបានរកការងារធ្វើតាមរយៈបណ្តាញទំនាក់ទំនងដែលខ្ញុំបានបង្កើតនៅពេលដែលខ្ញុំកំពុងស្ថិតនៅលើមាគ៌ាការងារប្រពៃណីច្រើនជាងមុនរួមទាំងការធ្វើ CMO ប្រភាគសម្រាប់ Abuelo's, The Cookie Department និងអ្នកដទៃទៀត។

ហេតុអ្វីកម្មករហ្គេច?

សំណួរដែលគេសួរញឹកញាប់បំផុតមួយដែលខ្ញុំត្រូវបានសួរគឺៈតើកម្មករហ្គីតានាំអ្វីខ្លះដល់ផ្នែកទីផ្សារ? អត្ថប្រយោជន៍ដ៏ធំធេងមួយគឺថាបុគ្គលិកហ្គីតាម្នាក់បានផ្តល់នូវការយល់ដឹងថ្មីៗនៅពេលដែលនាងចូលរួមជាមួយក្រុមបុគ្គលិកដែលមានរយៈពេលវែង។ ការរៀបចំនេះផ្តល់ជូននូវអ្វីដែលល្អបំផុតនៃពិភពលោកទាំងពីរ - "ភ្នែកស្រស់" ពីអ្នកចំណូលថ្មីនិងចំណេះដឹងស្ថាប័នពីក្រុមពេញម៉ោង។

យោង​ទៅ​តាម PayScaleប្រាក់ខែមធ្យមសម្រាប់ស៊ីអូអូគឺ ១៦៨.៧០០ ដុល្លារ។ ក្រុមហ៊ុនជាច្រើនជាពិសេសអ្នកចាប់ផ្ដើមអាជីវកម្មថ្មីមិនអាចមានលទ្ធភាពជួលនរណាម្នាក់នៅក្នុងប្រាក់ខែពេញម៉ោងនោះទេប៉ុន្តែស៊ីអូអាយជីអាចនាំមកនូវបទពិសោធន៍និងភាពជាអ្នកដឹកនាំឆ្នាំដូចគ្នាក្នុងតម្លៃទាបជាង។ ប្រសិនបើក្រុមទីផ្សារអចិន្រ្តៃយ៍ទប់ទល់នឹងការល្បួងដើម្បីចាត់ទុកស៊ីភីជីជាអ្នកខាងក្រៅនិងពាក់ព័ន្ធនឹងអ្នកកំណត់ពេលវេលាក្នុងការសម្រេចចិត្តដែលពាក់ព័ន្ធទាំងអស់នោះក្រុមហ៊ុននឹងទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពេញលេញពីអ្នកជំនាញដែលមានបទពិសោធនិងជោគជ័យដោយមិនមានស្លាកតម្លៃខ្ពស់។

អត្ថប្រយោជន៍មួយទៀតគឺការរៀបចំជីជីអាចអនុញ្ញាតឱ្យក្រុមហ៊ុននិងនាយកប្រតិបត្តិសាកល្បងនូវទំនាក់ទំនងអចិន្រ្តៃយ៍។ ខណៈពេលដែលកម្មករហ្គីតាជាច្រើន (ដូចជាខ្ញុំ) មានមាតិការល្អឥតខ្ចោះដើម្បីធ្វើការលើកិច្ចសន្យានិងឱ្យតម្លៃលើភាពបត់បែននិងភាពខុសគ្នាអ្នកផ្សេងទៀតទំនងជារីករាយនឹងមកនៅលើក្តារពេញម៉ោងសម្រាប់ទីតាំងត្រឹមត្រូវ។ ការរៀបចំស្នាមញញឹមអនុញ្ញាតឱ្យភាគីទាំងពីរស្វែងយល់ថាមុននឹងធ្វើការប្តេជ្ញាចិត្ត។

ព័ត៌មានជំនួយសម្រាប់ស៊ីអូអេសកំពុងស្វែងរកការផ្លាស់ប្តូរ

ប្រសិនបើអ្នកជាស៊ីអឹមភីហើយចាប់ផ្តើមមានអារម្មណ៍ឆេះឆួលវាប្រហែលជាដល់ពេលដែលត្រូវស្វែងយល់ពីវិធីដែលអ្នកអាចនាំជំនាញទីផ្សាររបស់អ្នកទៅក្រុមហ៊ុននានាតាមកិច្ចសន្យា។ ទាក់ទងអតីតមិត្តរួមការងារហើយប្រាប់ពួកគេអោយដឹងថាអ្នកចាប់អារម្មណ៍នឹងការងាររបស់អ្នក។ កុំភ្លេចដាក់បញ្ចូលអ្នកលក់នៅក្នុងការផ្សព្វផ្សាយរបស់អ្នក - ពួកគេជាធម្មតាមានទិដ្ឋភាពខាងក្នុងនៃអង្គការជាច្រើនហើយអាចផ្តល់នូវការនាំមុខនៅពេលដែលនាយកប្រតិបត្តិចេញលទ្ធផលនៅក្នុងកន្លែងបើកចំហ។

ឧបសគ្គមួយក្នុងចំណោមឧបសគ្គកំពូល ៗ ដែលបានលើកឡើងនៅក្នុងការងារឯករាជ្យគឺ ប្រាក់ចំណូលមិនអាចទាយទុកជាមុនបាន។ មុនពេលទទួលយកការធ្លាក់ចុះត្រូវប្រាកដថាអ្នកបានត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ការហូរហៀរផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុនិងលំហូរដែលកើតឡើងដោយចៀសមិនរួចនៅក្នុងការងារឯករាជ្យ។ ត្រូវប្រាកដថាអ្នកបានត្រៀមហិរញ្ញវត្ថុនិងខាងផ្លូវចិត្តដើម្បីឆ្ពោះទៅមុខកំឡុងពេលគ្មានខ្លាញ់។ នៅពេលដែលអ្នកជំនាញផ្នែកទីផ្សារចូលទៅក្នុងសេដ្ឋកិច្ចជីជីដោយបើកភ្នែកធំទូលាយវាអាចជាជីវិតដែលគួរឱ្យពេញចិត្តនិងរីករាយ។

នៅពេលដែលអង្គការនានាចាប់យកគុណសម្បត្តិនៃការជួលអ្នកប្រតិបត្តិផ្នែកទីផ្សារឯករាជ្យទំនាក់ទំនងអាចមានផលប្រយោជន៍ទៅវិញទៅមក។ ជីអឹមស៊ីអេសអាចផ្តល់នូវការយល់ដឹងថ្មីៗជំនាញតម្លៃសមរម្យនិងផលប៉ះពាល់វិជ្ជមានដល់ថ្នាក់ក្រោម។ នៅក្នុងវេនកម្មករហ្គីតាមានភាពបត់បែនការងារដែលផ្តល់រង្វាន់និងមិនសូវឆេះ។

តើ​អ្នក​គិត​អ្វី?

តំបន់បណ្ដាញនេះប្រើ Akismet ដើម្បីកាត់បន្ថយសារឥតបានការ។ សិក្សាអំពីរបៀបដែលទិន្នន័យរបស់អ្នកត្រូវបានដំណើរការ.